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le saviez vous 5

Rédigé par adminChsct | 17 septembre 2010

Rapport annuel : L’obligation de sécurité qui incombe à l’employeur doit le conduire à prendre toutes les mesures nécessaires afin d’assurer la sécurité et protéger la santé des travailleurs, intérim et sous-traitant compris.
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