Le document unique est un inventaire des risques professionnels de chaque poste ou unité de travail de l’entreprise. On y retrouve la liste des risques professionnels rencontrés dans l’établissement, mais aussi les actions qui sont entreprises pour la prévention des risques. Tous les salariés de l’entreprise, les instances, mais aussi le médecin du travail peuvent y avoir accès.
Rappel : qu’est-ce que le document unique ?
Le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUER) est un document obligatoire, qui identifie l’ensemble des risques d’une entreprise.
Cette obligation repose sur trois exigences d’ordre général :
- l’employeur a obligation d’assurer la santé et la sécurité des salariés (art L4121-1 du code du travail)
- le chef d’entreprise a obligation de procéder à l’évaluation des risques dans le cadre des principes généraux de prévention des risques professionnels (art L4121-2)
- l’employeur doit mettre en œuvre des actions de prévention (art L 4121-3)
Il appartient au chef d’entreprise d’évaluer, écrire et mettre à jour dans ce document unique tous les risques professionnels auxquels sont exposés les salariés. Tous les employeurs sont soumis à cette obligation, quelle que soit l’activité de l’entreprise.
Contenu du document unique : risques professionnels, conséquences et solutions
Les risques professionnels se classent par catégorie. Ils sont évalués et répertoriés dans le document unique de sécurité. On doit également y trouver les solutions ou aménagements proposés pour que les salariés travaillent en toute sécurité.
Risques professionnels “physiques”
- Risques liés à l’éclairage
- Risques d’incendie d’explosion
Ce sont les risques de blessures, consécutifs à un incendie ou une explosion lorsqu’il y a présence ou manipulations de produits explosifs ou inflammables. Dans ce cas, il est très important de prévoir des équipements de protection individuelle pour la sécurité des salariés.
- Risques liés au travail par de fortes chaleurs
Un plan de prévention du risque « fortes chaleurs », est obligatoirement intégré au document unique de sécurité, notamment pour les travaux réalisés en extérieur.
- Risques liés au bruit
Certains secteurs d’activité sont exposés au bruit. Des mesures de préventions collectives et individuelles doivent être mises en place.
- Risques liés aux ambiances thermiques (chaude ou froide)
Certaines situations de travail s’effectuent dans des ambiances surchauffées ou froides. Pour un bien être au travail, il faut pouvoir évaluer les risques en matières de santé et apporter des solutions.
Risques professionnels mécaniques
- Risques liés à l’utilisation de machines
Lorsque les salariés utilisent des machines ou certains outils au sein de l’entreprise, il est nécessaire de procéder à une identification des risques. Mettre en place ensuite les mesures nécessaires afin d'assurer la sécurité des salariés.
- Risques liés à la manutention mécanique
Lorsque de la manutention est réalisée au moyen de chariots élévateurs transpalettes, pont, un travail de prévention est nécessaire pour évaluer et prévenir les risques encourus.
- Risques liés à la manutention manuelle, à la posture ou au geste répétitif
Des travaux de manutention manuelle ou répétitifs peuvent être des facteurs de pénibilité. Il faut prendre les mesures nécessaires pour améliorer les conditions de travail.
- Risques liés à la conduite (risque routier professionnel)
Si des salariés conduisent des véhicules dans le cadre du travail, il faut repérer les situations qui présentent des dangers et prendre les mesures appropriées.
- Risques liés aux chutes d’objet
Là encore, si un risque de chute d’objets existe, il est impératif d’identifier les risques et de repérer les dangers.
- Risques liés aux chutes : de hauteur, de plain-pied
Cela englobe les risques répertoriés et susceptibles de blessure plus ou moins graves, provoqués par la chute de hauteur ou de plain-pied d’une personne.
Risques professionnels biologiques
- Risques liés aux agents infectieux
Ce sont les risques de blessure encourus par les salariés exposés à des agents biologiques. (virus, bactéries)
Risques professionnels chimiques
- Risques liés aux produits chimiques
Si des salariés manipulent des agents chimiques au sein de l‘entreprise, il faut repérer les produits qui présentent des dangers puis informer les salariés, pour assurer leur protection.
- Risques liés à l’énergie : électricité, gaz, air comprimé
Ce sont les risques de blessures provoquées par toute installation électrique, de gaz ou à air comprimé. À savoir qu’une nouvelle norme est applicable depuis le 1er janvier 2018, selon l‘arrêté du 20 novembre 2017
Risques professionnels radiologiques
- Risques liés aux rayonnements
Il s’agit des risques liés à l’exposition aux radiations ionisantes, rayonnements optiques ou électromagnétiques qui sont cancérogènes. Une attention particulière est apportée aux secteurs médicaux et industriels.
Risques professionnels psychologiques
- Risques liés à l’organisation du travail :
Ils perturbent l’organisation de travail du salarié, mais aussi celui de l’entreprise, avec pour conséquence un stress professionnel. (rythme de travail soutenu, des objectifs imprécis, manque de moyens pour réaliser le travail demandé…)
- Risques professionnels liés au travail isolé
Cela concerne un salarié qui est seul en situation de travail et qui ne peut être entendu ou secouru en cas d’accident. Les conséquences dépendent du risque encouru, il faut absolument repérer les risques et les dangers.
- Risques professionnels de violence au travail, d’agression
Ce sont les risques de violence externe à l’entreprise, d’agression physique ou verbale qui génèrent un sentiment d’insécurité chez les salariés.
- Risques liés au travail sur écran
Inconfort liés le plus souvent à un mauvais aménagement du poste de travail. Conséquences fréquentes : fatigue visuelle, TMS
